3家个性化十足的招聘网站及招聘APP推荐

虽然春季求职潮已过去,相信各位APP设计小伙伴都已经找到合适的工作了。当我们在用各种招聘网站和招聘APP的时候,肯定有用的不爽的地方,也有用的非常不错的地方。

在这里,25学堂欢迎大家来本文下面留言。

今天,25学堂跟大家分享的是三家非常极具个性化的招聘网站和对应的招聘APP欣赏。

 

第一家:Boss直聘 APP

BOSS直聘是一款BOSS与牛人直接开聊的免费招聘工具,通过去除中间环节、简历+行为数据匹配等方式提升招聘找工作效率,让牛人更快获得更多优质机会。平台覆盖主流互联网公司、金融、文化传媒、汽车房地产等行业。

官网:http://www.zhipin.com/    曾用域名:bosszhipin.com

bosszhipin

 

boss直聘 APP 展示官网地址:

bosszhipinAPP

整个界面的交互非常的舒适,正在设计APP展示官网的小伙伴可以前往去学习临摹下。也可以推荐给你们的前端工程师看看。

APP下载展示官网:http://www.zhipin.com/app.html

被网友称为迄今为止,互联网上非常简单高效的招聘app。

boss直聘的创始人:赵鹏   是一位连续创业者。之前自2013年开始独立创业起,赵鹏已创立中国最大职场点评网站“看准网”,通过雇员点评雇主,为雇主建立“信用体系”。

如今boss直聘网已成为中国最大的移动招聘平台。目标是打造一家全球化的招聘平台。

 

 

第二家:魔方面面 APP

魔方面面以现场面试预约透明化为特色,将整个招聘流程线上化,为求职者和招聘企业节约成本,提高了找工作和招聘的效率。

魔方面面打破传统的招聘方式,发布职位,投递简历,简历筛选的界限,将招聘的产业链向更加纵深推进。招聘信息公开透明,在招职位,岗位要求,福利待遇,面试时间全部公开,求职者在面试前对公司和岗位有较深入了解,可以自由选择面试时间,最大化提升面试效率

mofangHr

主要特点就是提供——到面服务

到面服务可以帮助企业直接面试到候选人,省去“筛选简历”、“搜索简历”、“约面”、“被爽约”等环节,彻底解放招聘从业人员事务性工作,让招聘人员更好的投入到面试沟通、后续跟进候选人、入职沟通等环节。

是招聘行业的新趋势。值得探索求职的一个方向。

魔方面面主要是面向525群体的初级个人求职者(525群体,5年及以下工作经验,年薪25万元及以下),同时为企业人才招聘提供解决方案。

可以直接快速面试是魔方面面的亮点,将整个招聘流程线上化,打破发布职位,投递简历,简历筛选的界限,将招聘的产业链向更加纵深推进。能够将面试邀约,时间确定,在线面试,面试流转,结果评定,Offer发放,员工入职的招聘全流程全部线上化。

APP官网展示地址:https://www.mofanghr.com/

 

 

第三家:拉勾网 APP

算是一家成长很快的互联网招聘公司。1年多点时间公司的估值已达1亿美金。同时,拉勾荣获MAIC大会“2016年最佳互联网招聘平台”

拉勾,专注为互联网人才提供更好职业机会的免费招聘APP。海量高薪职位实时更新,薪资透明,拒绝面议!求职者与招聘方精准匹配,招聘更专业,求职找工作更快捷。

拉钩

拉钩APP的下载页面:http://www.lagou.com/app/download.html

 

当然还有一家个性化十足的招聘网站——约聘网

是国内首家开启约聘模式的O2O求职招聘网站,也是首家专注于运营 推广 营销 SEO SEM BD 产品经理等职位的互联网垂直招聘网站。

官网地址:http://www.51yuepin.com/

过去这几年,也倒闭和转型的一些招聘网站。比如内推网,周伯通招聘等等网站。

 

 

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